Sachbearbeitung (w/m/d) für den vermessungstechnischen Außendienst

Über uns

Das Land Hessen ist der größte Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes in Hessen. Das Land Hessen ist ein Arbeitgeber, der mehr als Arbeit bietet. Wir, die Hessische Verwaltung für Bodenmanagement und Geoinformation (HVBG) ist eine bürgernahe, moderne und zukunftsorientierte Verwaltung des Landes Hessen. Mit circa 1.400 Beschäftigten sichern wir das Eigentum an Grund und Boden, vermessen, erfassen und visualisieren die Landschaft, entwickeln und gestalten städtische sowie ländliche Räume und sorgen für Transparenz auf dem Immobilienmarkt. Daneben führen wir die hessischen Geobasisdaten und fördern die Geodateninfrastruktur. Das Amt für Bodenmanagement Limburg a. d. Lahn (AfB LM) mit ca. 190 Beschäftigten ist eine von 8 Dienststellen der HVBG. Die Zuständigkeit des AfB LM erstreckt sich auf den Landkreis Limburg-Weilburg, den Rheingau-Taunus-Kreis, den Hochtaunuskreis, den Main-Taunus-Kreis und die Städte Wiesbaden und Frankfurt.

Für das Amt für Bodenmanagement Limburg a. d. Lahn, mit Dienstort an der Hauptstelle Limburg, suchen wir zur Verstärkung des Fachbereichs 33 (Datenerhebung, Datenqualifizierung) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:
Sachbearbeitung (w/m/d). für den vermessungstechnischen Außendienst

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TV-H / Besoldung bis A 11 HBesG.

Ihr Profil

• Ausbildung:

• Zum Zeitpunkt der Einstellung ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. FH / Bachelor / Master) der Fachrichtung Vermessung, Geoinformatik oder einen Studiengang mit vergleichbaren Inhalten.

• Die absolvierte Laufbahnprüfung für den gehobenen technischen Dienst ist wünschenswert und weitere Voraussetzung für die Einstellung in ein Beamtenverhältnis.

• Erfahrungen und Kenntnisse

• Kenntnisse über das Liegenschaftskataster und das Vermessungswesen, sowie über einschlägige Rechts- und Verwaltungsvorschriften, u.a. im Liegenschaftsrecht und Grundbuchrecht.

• Wünschenswert sind Erfahrungen mit Vermessungen im Außendienst und raumbezogenen Softwaresystemen.

• Persönlichkeit und Arbeitsweise:

• Hohe Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung, Bereitschaft zur Teamarbeit sowie die Fähigkeit zur Kommunikation und Zusammenarbeit, Fähigkeit zur Erfassung komplexer Sachverhalte, gute Ausdrucksfähigkeit

• Arbeitsweise: Ziel- und ergebnisorientiert, zuverlässig, sorgfältig, teamorientiert, kooperativ

• Die Vermessungsarbeiten werden ganzjährig durchgeführt und finden in der Regel bei jedem Wetter statt. Eine entsprechende gesundheitliche Eignung wird vorausgesetzt.

• Die Sicherheitsregeln bei Vermessungsarbeiten und die gewandte Anwendung der Fachsoftware und der Office-Standardanwendungen sind für Sie eine Selbstverständlichkeit.

• Der Besitz der Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B oder 3 wird vorausgesetzt. Sie besitzen ein Sprachniveau in Deutsch von mindestens „B2“ nach den Niveaustufen des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (GER).

• Kenntnisse zum Leitprinzip des Gender-Mainstreaming sowie eine gleichstellungsorientierte Arbeitsweise.

Ihre Vorteile bei der HVBG

• Flexibles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Lösungen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
• Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz: Anspruchsvolle und abwechslungsrei- che Aufgaben in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit kooperativer Teamarbeit.
• Gesundheit und Sport: Bei uns erwarten Sie umfangreiche Möglichkeiten zur Teilnahme an Workshops und sportlichen Gesundheitsangeboten.
• Nachhaltige Mobilität: Hessenweit gültiges Landesticket für freie Fahrt im ÖPNV im Jahr 2024 – auch privat nutzbar.
• Fort- und Weiterbildungen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Schulungen für Ihre persönliche Entwicklung.
• Vergütung/Besoldung und Sozialleistungen: Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 des TV-H oder bis Besoldungsgruppe A 11 HBesG – sowie alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, weitere Qualifikationsnachweise) in einer zusammengefassten PDF-Datei (höchstens 5 MB) oder in analoger Form unter Angabe des Kennworts „Abt.3_MTF_LM_unbefristet“ bitte bis spätestens 18. April 2024.

Unsere E-Mail-Adresse lautet: [email protected] Sie haben auch die Möglichkeit sich über das Karriereportal des Landes Hessen zu bewerben.

Sie haben Fragen?
Herr Gorges hilft Ihnen sehr gerne weiter: +49 (611) 535 6330.

Wir fördern die Gleichstellung aller Menschen, ungeachtet ihrer Herkunft, ihres Ge- schlechts oder ihrer Religion. Für den Bereich, in dem die Stelle zu besetzen ist, besteht aufgrund eines Frauenförder- und Gleichstellungsplans die Verpflichtung, den Frauenanteil zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt.

Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen großgeschrieben. Wenn Sie ehrenamtlich tätig sind, geben Sie dies in den Bewerbungsunterlagen an. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie im Dienstalltag eingesetzt werden können.

Hinweis zum Datenschutz
Ihre persönlichen Daten werden erhoben und verwendet, um Ihre Bewerbung durch die hierfür zuständigen Stellen in der HVBG zu bearbeiten. Ihre Daten werden für einen Zeitraum von sechs Monaten nach Besetzung der jeweiligen Stelle gespeichert und dann gelöscht, sofern Sie einer Weiterverwendung nicht ausdrücklich zustimmen. Rechtsgrundlage hierfür ist § 23 Hessisches Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetz (HDSIG).

Weitere Informationen über uns finden Sie unter hvbg.hessen.de/karriere.