Abteilungsleiter (m/w/d) Digital Solutions

Über uns

Wir sind Rittal. Schaltschrank- und Systemanbieter und Digitalisierungspartner in der Industrie. Wir beschleunigen die Automatisierung und Digitalisierung und gestalten gemeinsam unsere Zukunft. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.

Verstärken Sie unseren Bereich Business Units im Rittal Headquarter Herborn.

Abteilungsleiter (m/w/d) Digital Solutions

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung der übergreifenden Strategie der Rittal Digitallösungen gemeinsam mit unseren Partnern
• Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Digital Solutions im Bereich Rittal Business Units
• Aufbau der Businesspläne für die entsprechenden Lösungen und Formulierung der Anforderungen aus Sicht des Business
• Koordination und Priorisierung der Rittal Projekte im übergeordneten Zusammenhang
• Enge Abstimmung mit den jeweiligen Produktbereichen hinsichtlich Funktionalität
• Optimierung der Software-Schnittstellen im Value Chain Umfeld
• Planung und Durchführung von Markteinführungen
• Aufbau und Messung von Performanceindikatoren zur Steuerung des Portfolios
• Konsequente Weiterentwicklung der Produktfunktionalitäten basierend auf Markt-/ und Kundenfeedback unter Einbezug der Unternehmensstrategie

Profil

• Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Business Owner, digitalem Produktmanagement oder vergleichbarer Rollen
• Freude an der Führung eines Teams sowie Führungserfahrung
• Erfahrung in der Anwendung von agilen Prozessen und Methoden
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Strategisches Denken, ergebnisorientiertes Handeln sowie starke analytische Fähigkeiten
• Agiles Mindset und die Fähigkeit andere zu begeistern und zu motivieren

Wir bieten

• Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend - mit den Werten eines Familienunternehmens
• Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Betriebsrestaurant mit einem vielfältigen Angebot an leckeren Menüs, Snacks und Getränken
• Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen.

Weitere Informationen unter www. friedhelm-loh-group.de/karriere oder persönlich durch Laura Becher, Tel.: +49(0)2773 924 3717.